Voor scholen, mbo, hoger onderwijs en opleiders. De ervaring en het leren van de leerling worden beschreven met hetzelfde kader dat werkgevers gebruiken.
Leerlingen zien kansen die voor hen gelden, geen algemene beroepsomschrijvingen.
Projectweken, stages en projecten worden vastgelegd en gekoppeld aan echte loopbaanpaden.
Leerresultaten en competentie-eisen worden op dezelfde manier beschreven, waardoor de overstap duidelijk wordt.
Career Compass is gratis voor elke Noorse school voor voortgezet onderwijs – onze bijdrage aan goede loopbaankeuzes.
Beroepskeuze en loopbaanleren voor jongeren
Loopbaanleren en beroepsverkenning voor de onderbouw, gebouwd op dezelfde beroepencatalogus en competentiekader als de rest van het ecosysteem. Gratis toegang voor alle Noorse onderbouwscholen als onze bijdrage aan goede loopbaankeuzes voor jongeren.
Taakgericht competentie-opbouwen
Noorse bedrijven hebben geen gebrek aan bereidheid om mensen op te leiden — ze missen een methode die echt werkt in een druk werkdagritme en de opgebouwde competentie behoudt.
Leerpaden en competentiekloven
De leermotor die competentiekloven koppelt aan cursussen, microleren, certificeringen en loopbaanpaden.
Profiel, eerder verworven competenties en loopbaankeuzes
Het hoofdplatform voor competentieprofiel, beroepsmatching en loopbaanbegeleiding. Maakt zichtbaar wat de gebruiker werkelijk kan en matcht met 3.000 beroepen.
Scholen die het systeem gebruiken, beschikken nu over een hulpmiddel dat leerlingen op maat gemaakte en relevante informatie geeft over de kansen die het beroepsleven hen biedt.
Vraag een presentatie op maat van jouw organisatie aan, of neem contact op dan zoeken we samen de juiste oplossing.