
Career Passport
Profiil, varasem kogemus ja karjäärivalikud
Põhiplatvorm pädevusprofiili, ametite sobitamise ja karjäärinõustamise jaoks. Teeb nähtavaks selle, mida kasutaja tegelikult oskab, ja sobitab 3000 ametiga.
Omavalitsustele, tööhõiveteenistustele, tööturule kaasamise ettevõtetele ja valmisolekuorganisatsioonidele. Kaardista pädevus struktureeritult, kvalifitseeri inimesi kiiremini ja leia õiged oskused siis, kui neid vajatakse.
Struktureeritud hindamine, mis jäädvustab, mida inimesed tegelikult oskavad, mitte ainult seda, mis on paberil.
Sama meetod olenemata sellest, kes hindamise läbi viib, ja olenemata ettevõttest või omavalitsusest.
Profiile sobitatakse ametite ja reaalsete vabade töökohtadega, mistõttu järgmine samm on konkreetne ja mõõdetav.
Leia ja mobiliseeri õige pädevus siis, kui kriis seda nõuab, sektoritevaheliselt.

Profiil, varasem kogemus ja karjäärivalikud
Põhiplatvorm pädevusprofiili, ametite sobitamise ja karjäärinõustamise jaoks. Teeb nähtavaks selle, mida kasutaja tegelikult oskab, ja sobitab 3000 ametiga.

Madala lävega töökoha sobitamine
Operatiivne turuplats, kus profiilid ja töökohad kohtuvad. Lihtsustab asjakohaste tööde kiiret leidmist.

AI-põhine norra keele õpe
Isikupärastatud norra keele õpe igapäevakeelest erialakeeleni. Vähendab keelebarjääre ja tugevdab osalemist tööelus.

AI-analüüs ja pädevuse mobiliseerimine kriisides
Laiendab ökosüsteemi tööturult ühiskondliku vastupanuvõimeni: hädaolukorra plaanide analüüs, kvaliteedi tagamine, koolitus ja pädevuse mobiliseerimine.

Üks Norra suurimaid vabatahtlikke organisatsioone on kohandanud Career Passporti oma liikmesorganisatsioonile ning kasutab seda nii ülevaate saamiseks kui ka süsteemseks täiendkoolituseks.
Küsi teie organisatsioonile kohandatud esitlust või võta ühendust, leiame sobiva lahenduse.